Fort de plus de 5 ans d’expérience comme avocat, sans compter 3 diplômes d’études supérieures, Michael est un professionnel perspicace, rassembleur et dévoué. À son image, sa pratique est polyvalente, humaine, et connaît une rapide croissance. Très impliqué dans son milieu, il est de ceux qui savent cimenter une équipe. Sa grande capacité d’écoute et son attention pour le détail font de lui un allié sans égal pour ses client·e·s, qui peuvent compter sur lui pour les accompagner avec empathie et efficacité tout au long de leurs démarches juridiques.

Michael Darveau Lavoie Avocats

Crédit photo: Marie-Raphaëlle Leblond

Profil

Michael s’est intéressé à la défense des salarié·e·s bien avant de devenir avocat. Cherchant toujours à s’impliquer auprès de ses pairs, il a œuvré comme délégué syndical au sein de la Société des alcools du Québec (SAQ). Aujourd’hui, Michael est reconnu dans sa pratique pour cette même capacité d’engagement. On le décrit comme un professionnel compétent, rassurant et chaleureux dans ses relations avec ses client·e·s et avec les témoins. Ces qualités ne sont certainement pas étrangères à sa formation en psychologie et en administration des affaires, qui font de lui un professionnel et un humain accompli.

Parcours

Originaire de Shawinigan, Michael a grandi dans la région de Portneuf. Détenteur d’un baccalauréat en psychologie (B. Ps.) et d’une maîtrise en administration des affaires (MBA), il a complété sa formation de juriste en 2014 à la Faculté de droit de l’Université Laval avant d’être admis au Barreau du Québec en 2015.

Il a fait ses premiers pas d’avocat au sein d’une grande firme de la région de Québec. Après avoir réalisé quelques dossiers dans le domaine du droit des transports, il a orienté sa carrière dans le domaine du droit du travail, plus particulièrement au service des organisations syndicales et des salarié·e·s. Il joue aujourd’hui un rôle clef dans la gestion de notre cabinet, auquel il s’est joint dès sa création en 2020.

Pratique

Avocat depuis plus de 5 ans, Michael a développé une expertise en matière de relations de travail et de santé et sécurité au travail. Il consacre d’ailleurs une part importante de sa pratique aux dossiers impliquant des lésions professionnelles, tant au niveau des représentations devant la CNESST que devant le Tribunal administratif du travail (TAT).

Michael est quotidiennement amené à rédiger des actes de procédures et des opinions juridiques, à participer à des séances de consultations juridiques en présence de client·e·s et témoins, ainsi qu’à préparer des dossiers – preuve et plaidoiries – en vue d’auditions. Michael plaide également devant divers tribunaux.

Implications

En dehors de sa pratique juridique, Michael est un fervent défenseur de l’activité physique comme vecteur d’une meilleure santé mentale. Coureur hors-pair, il aime également le ski alpin, la randonnée en montagne et le hockey sur glace. Ce qu’il aime tout particulièrement, c’est d’entraîner ses amies et collègues avec lui dans ses aventures en plein-air ou dans des soirées improvisées!  Il s’intéresse aussi à la littérature, l’actualité, les soirées entre amis et plus particulièrement au « bon » vin.

Formation académique

  • 2014 | Baccalauréat en droit, Université Laval
  • 2011 | Maîtrise en administration des affaires (MBA), Université Laval
  • 2009 | Baccalauréat en psychologie, Université Laval

Expérience professionnelle

  • 2020 à ce jour | Lavoie Avocat·e·s
  • 2015 à 2020, Québec | Cain Lamarre

Implications

  • Membre du Conseil d’administration de Moisson Québec – 2016 à aujourd’hui.
  • Programme Philanthropes Émergents de Centraide Québec – Chaudière-Appalaches – 2020 à aujourd’hui.
  • Directeur de la campagne Centraide chez Cain Lamarre (2016 à 2019).

Enseignement, conférences, publications

  • Michael DARVEAU, « Un véritable équilibre requis pour les travailleuses et travailleurs », article paru dans le Proforma du Jeune Barreau de Québec, 11 mars 2021
  • Michael DARVEAU, « La violence des élèves envers les enseignantes et les enseignants : un enjeu de santé et sécurité », présentée aux membres de l’équipe en droit de l’éducation chez Cain Lamarre (2020)
  • Michael DARVEAU et Marc-Olivier LAPORTE, « Les effets de la convention collective pendant la grève ou le lock-out », présentée au groupe du troisième mardi au Cercle de la Garnison de Québec (2017)
  • Michael DARVEAU, « Commentaire sur la décision Syndicat de l'enseignement de la région de Québec et Commission scolaire des Premières-Seigneuries – Grève légale, effets de la grève, ordonnance de sauvegarde, requête acceptée », La référence, Éditions Yvon Blais, EYB2016BRH1797
  • Auxiliaire de recherche en relations industrielles pour le professeur Frédéric Hanin, Université Laval (Québec)
  • Auxiliaire de recherche en droit administratif pour le professeur Pierre Lemieux, Université Laval (Québec)
  • Auxiliaire d'enseignement en droit constitutionnel pour la professeure Geneviève Motard, Université Laval (Québec)
  • Auxiliaire de recherche en droit des personnes pour la professeure Christelle Landheer-Cieslak, Université Laval (Québec)
  • Assistant de recherche au Centre de justice de proximité de Québec (Québec)

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